En 2023, et dans la continuité des années précédentes, c’est à partir du 6 novembre que les femmes travaillent gratuitement. Et ce, jusqu’à la fin de l’année. FOCom revendique l’application du principe selon lequel à travail égal, le salaire doit être égal entre les hommes et les femmes.
Surreprésentation des femmes dans les emplois à temps partiel et parmi les bas salaires, sous-valorisation des métiers à prédominance féminine, discrimination salariale et évolution de carrière inégale, en particulier dès la naissance d’un enfant mais aussi en raison de l’aide aux personnes dépendantes : FOCom se bat pour l’ÉGALITÉ des sexes, un droit humain fondamental !
[Consulter l’inFOégalité]