Focom-orange Site de la fédération FO Com Orange
Le télétravail demeure la règle jusqu’au 31 janvier. L’indemnité télétravail du mois de novembre sera versée en janvier et celle de décembre en février. FOCom continue à demander que cette indemnité soit versée quelle que soit la période et qu’un rappel soit effectué pour les mois pas pris en compte (non confinés). A partir du 18 janvier, il y aura la possibilité de revenir sur site 1 jour/semaine avec accord managérial. Pour la reprise d’activité sur site, 2 scénarii sont envisagés pour février. Soit un retour sur la base du volontariat, soit une rotation obligatoire de 50% des salariés avec obligation de présence dans le bâtiment d’Orange 2 jours/semaine. Ces pistes pourront évoluer en fonction des nouvelles annonces gouvernementales. La réouverture de l’ensemble des sites devrait s’effectuer d’ici février. La question de la réouverture de la restauration collective sera traitée fin janvier. Dans le cas où l’entreprise serait approvisionnée en doses vaccinales, les salariés pourront se faire vacciner par la médecine du travail. L’entreprise ne mettra aucune condition vaccinale pour la reprise. Les salariés des départements dans lesquels la fermeture des boutiques a lieu à 18h n’ont pas à récupérer les heures qu’ils n’auraient pas effectuées. FOCom restera vigilante sur la mise en œuvre des plans de reprise d’activité et sur leur adéquation aux vœux des salariés.
