La direction d’Orange reste sourde aux revendications des syndicats sur la situation des fonctionnaires reclassés. Elle vient en effet de mettre un terme à la négociation, ouverte sur ce sujet en 2016 à la demande des organisations syndicales, au motif qu’il n’existe pas de convergence possible entre ses positions sur lesquelles elle n’a jamais varié et leurs exigences. Elle a même rejeté l’ultime proposition de FOCom lui demandant d’offrir à chaque fonctionnaire concerné la possibilité d’opter, s’il le souhaite, pour un grade de classification conforme à ses attentes. Elle se contente de rappeler que les fonctionnaires ayant choisi de conserver leur grade de reclassement ont toujours la possibilité d’accéder à une promotion sur un grade de reclassification comme sur un grade de reclassement sous réserve de se porter candidats, de passer devant un jury et d’être déclarés lauréats ! Face à ce refus obstiné de la direction, nous demandons toujours des mesures pour ceux qui, positionnés sur de « petits » grades, auront une pension de retraite très modeste.